Kinh Doanh

1. Mô tả công việc:

+     Thay mặt, đại diện Trung tâm về mặt hành chính

+     Phát triển cung cấp dịch vụ chứng nhận

+     Báo cáo công việc, tài chính của chi nhánh về Trung tâm

+     Tìm kiếm, duy trì mạng lưới khách hàng

+     Xây dựng, hoàn thiện bộ máy quản lý nhân sự

+     Đào tạo, giám sát hiệu suất làm việc của đội ngũ nhân viên

+     Giải quyết các vấn đề phát sinh, tồn đọng

+     Phối hợp với trụ sở chính, chi nhánh để điều động nhân viên, sắp xếp công việc hợp lý

+     Đề xuất khen thưởng – kỷ luật, nâng lương – hạ lương theo quy định của Trung tâm

+     Nghiên cứu và đề xuất chiến lược kinh doanh

+     Bảo mật thông tin kinh doanh và nhân sự của Trung tâm

+     Thực hiện nhiệm vụ khác theo sự chỉ đạo

2. Yêu cầu:

+ Có kinh nghiệm quản lý từ trưởng bộ phận, cấp quản lý hoặc tương đương

+ Kỹ năng: Có kinh nghiệm về lĩnh vực chứng nhận; Làm việc nhóm hiệu quả; Thuyết phục và đàm phàn đỉnh cao

+ Thiết lập kế hoạch, chiến lược chính xác

1. Quyền lợi: Trao đổi trực tiếp

3. Liên hệ:

Hồ sơ gửi đến Mail: Tuyendungcqc@gmail.com

Vui lòng không liên lạc qua điện thoại. Hồ sơ đáp ứng yêu cầu sẽ được chúng tôi liên lạc trực tiếp.